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IM-Magic Partition Resizer 7.1 Multilingual


Free Download IM-Magic Partition Resizer 7.1 Multilingual All Editions | 12.2 Mb
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IM-Magic Partition Resizer 7.0.2 Multilingual

Free Download IM-Magic Partition Resizer 7.0.2 Multilingual All Editions | 12.3 Mb
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Im Wirken schauen Die Einheit von Vita activa und Vita contemplativa bei Meister Eckhart und Johannes Tauler


Free Download Im Wirken schauen: Die Einheit von Vita activa und Vita contemplativa bei Meister Eckhart und Johannes Tauler von Dietmar Mieth
Deutsch | 20. November 2018 | ISBN: 3534400992 | True PDF | 424 Seiten | 2.6 MB
Die Begegnung Jesu mit Maria und Martha (vgl. Lk 10,38-42) hat in der spirituellen Geschichte der christlichen Lebensführung eine wichtige Rolle gespielt. Wenn man dieses Modell von Aktion und Kontemplation, von Wirken und Schauen, nachzeichnet, stößt man auf Meister Eckharts berühmte Predigt über Maria und Martha und auf ihre Wirkung über Johannes Tauler und Martin Luther zur Entwicklung eines weltlichen Berufsethos. Bei Eckhart und Tauler bleibt aber die Beziehung von „vita activa" und Schauen als Einheit erhalten. Denn das Wirken bildet die „Wirklichkeit" Gottes in der Welt ab. „Mitten im Wirken schauen" ist daher das hier in seiner Entwicklung dargestellte spirituelle Projekt.

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Älterwerden im Betrieb Beschäftigungschancen und -risiken im demographischen Wandel


Free Download Älterwerden im Betrieb: Beschäftigungschancen und -risiken im demographischen Wandel By Frerich Frerichs (auth.)
1998 | 206 Pages | ISBN: 3531132121 | PDF | 19 MB
Dr. phil., Dipl.-Psych., Dipl.-Soz. Frerich Frerichs ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Gerontologie in Dortmund und Leiter des Forschungsschwerpunktes "Demographischer Wandel und Arbeitswelt"; Arbeitsschwerpunkte: Altenplanung, Alterserwerbstätigkeit im demographischen Wandel, Qualifizierung älterer Arbeitnehmer, Arbeitsmarktpolitik und ältere Arbeitslose.

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Zeit im Management Reflexionen zu einer Theorie temporalisierter Unternehmenssteuerung


Free Download Zeit im Management: Reflexionen zu einer Theorie temporalisierter Unternehmenssteuerung By Christian Noss (auth.)
1997 | 338 Pages | ISBN: 3409128220 | PDF | 7 MB
Es ist noch nicht sehr lange her, da haben vergleichende Studien erstaunliche Ge schwindingkeitsdifferenzen in industriellen Kernprozessen zwischen Unternehmen wirtschaftlicher Großräume (z.B. zwischen Deutschland und Japan) registriert. Die Zeit und die Geschwindigkeit wurden von Unternehmensberatern zu dem neuen Er folgsfaktor erklärt; der Wettbewerb – so lautete das neue Credo – wird über die Zeit gewonnen ("time based competition"). "Wir müssen schneller werden" war denn auch die Losung, die viele Unternehmen zur neuen Wegmarkierung verwendeten. Die Zeit war plötzlich als Thema da; die Praxis hat das Thema schneller aufgegriffen als die Wissenschaft, was immer ein Indikator für einen stark empfundenen Problemdruck ist. Die Wissenschaft aber, und hier ist vor allem die Betriebswirtschaftslehre gemeint, mußte nach einer kurzen selbstkritischen Prüfung eingestehen, daß sie zum Thema Zeit bislang nicht sehr viel beigetragen hat – sieht man einmal von einem Nebenast der formalen Entscheidungstheorie ab. Zwei grundlegende Fragen drängten sich auf: (I) Wie kommt es, daß sich die Betriebswirtschaftslehre, und hier insbesondere die Unternehmensführungslehre, so wenig mit dem Thema Zeit beschäftigt hat, wo es doch offenkundig eine so hohe praktische Bedeutung hat? Und daran an knüpfend: (2) Wie könnte ein Weg aussehen, das Thema Zeit in eine Theorie der Unter nehmung oder eine Theorie der Unternehmensführung systematisch aufzu nehmen und informativ zu bearbeiten.

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Innovationen im sektoralen Marketing Festschrift zum 60. Geburtstag von Fritz Scheuch


Free Download Innovationen im sektoralen Marketing: Festschrift zum 60. Geburtstag von Fritz Scheuch By Arnold Schuh, Harmut H. Holzmüller (auth.), Professor Dr. Hartmut H. Holzmüller, Ass.-Professor Dr. Arnold Schuh (eds.)
2005 | 403 Pages | ISBN: 3790815853 | PDF | 3 MB
Das sektorale Marketing berührt auf zentrale Weise das Verhältnis von Marketingwissenschaft und Praxis. Die Autoren zeigen in ihren Beiträgen auf, dass das sektorale Marketing zum einen eine wesentliche Transferaufgabe bei der Erschließung von "Marketing-Neuland" leistet, zum anderen mit der sektorspezifischen Forschung im Konsumgüter-, Dienstleistungs-, Investitionsgüter-, Handels-, Nonprofitbereich und internationalen Marketing wichtige Erkenntnisse zur allgemeinen Marketingtheorie beisteuert. In diesem Buch wird erstmals eine Bestandsaufnahme der Forschung im sektoralen Marketing vorgenommen und seine beträchtliche Bedeutung für den wissenschaftlichen Fortschritt im Marketing dokumentiert.

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Hessen im Wandel Daten, Fakten und Analysen zur Entwicklung von Gesellschaft, Staat und Wirtschaft seit 1946


Free Download Hessen im Wandel: Daten, Fakten und Analysen zur Entwicklung von Gesellschaft, Staat und Wirtschaft seit 1946 By Claudia Koch-Arzberger, Eckart Hohmann (auth.), Claudia Koch-Arzberger, Eckart Hohmann (eds.)
1996 | 400 Pages | ISBN: 3531128205 | PDF | 10 MB
Dr. phil. Claudia Koch-Arzberger ist Referatsleiterin "Veröffentlichungen" im Hessischen Statistischen Landesamt. Eckart Hohmann, Jurist und Sozialwissenschaftler, ist Präsident des Hessischen Statistischen Landesamtes.

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Waren- und Informationslogistik im Handel


Free Download Waren- und Informationslogistik im Handel By Ralph Kloth (auth.)
1999 | 307 Pages | ISBN: 3824469014 | PDF | 8 MB
Das ganzheitliche Management von Waren- und Informationsflüssen ermöglicht die Entwicklung kundenorientierter Leistungsprogramme, die Erschließung von Rationalisierungspotentialen und die Flexibilisierung von Prozessen. Es ist daher ein zentraler Erfolgsfaktor für Mittel- und Großbetriebe des Handels. Ralph Kloth zeigt Dimensionen und Komponenten eines Logistikmanagement im Handel. Er strukturiert das Supply Chain Management und entwickelt ein Referenzmodell für integrierte Handelsinformationssysteme, in dem ein mit Management Support Systemen (OLAP, Data Mining) gekoppeltes Data Warehouse auf den operativen Vorsystemen aufgesetzt wird. Web-Server sowie Kartensysteme bewirken zusätzliche Kundenanbindung. Den hohen Nutzen solcher Strukturen weist der Autor insbesondere für verbundorientiertes Sortimentscontrolling, Filialbenchmarking sowie für ein an Kundenprofitabilitäten ausgerichtetes Individualmarketing nach.

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Wandel im Personalmanagement Differenzierung und Integration im Interesse weiblicher Führungskräfte


Free Download Wandel im Personalmanagement: Differenzierung und Integration im Interesse weiblicher Führungskräfte By Christine Autenrieth (auth.)
1996 | 354 Pages | ISBN: 3409132864 | PDF | 8 MB
Der Arbeit liegt die These zugrunde, ein Wandel im Personalmanagement sei erforderlich, um den Wandel in Gesellschaft und Ökonomie aufzugreifen und eine Chance für mehr Gleichberechtigung von weiblichen Führungsnachwuchs- und Führungskräften in Unter nehmen zu erreichen. Durchgreifende Lösungsansätze sind nicht in Sicht in einem Problemfeld, das sowohl an seiner Komplexität wie an unsachlichen Verallgemeinerungen leidet. Eine differenzierte Datenbasis zu schaffen und integrierte Anhaltspunkte für die Verminderung der Unterrepräsentanz von Frauen in Führungspositionen der deutschen Wirtschaft aufzuzeigen, ist deshalb dezidiertes Anliegen der Verfasserin. Die Verfasserio versucht sowohl Erklärungsansätze für die Unterrepräsentanz von Frauen in Führungspositionen wie auch ein sich veränderndes Personalmanagement in ein Ge samtkonzept zu stellen. Hinreichend dazu ist ihr zunächst die Darstellung der entsprechen den Grundlagen aus unterschiedlichem theoretischen Kontext. Die Besonderheit des vor gelegten Ansatzes ist darin zu sehen, daß durch die Methodik des Framework von einem Forschungsrahmen über einen empirisch verfaßten Erklärungsrahmen ein Entscheidungs rahmen für ein Personalmanagement abgeleitet wird. Der für den Wandel notwendige Dualismus von Differenzierung und Integration wird hierbei sukzessive und detailliert er arbeitet.

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